Cómo llenar una solicitud de empleo en línea

Que su información personal preparado. Información que pueda ser necesaria en una aplicación incluye un empleo anterior, referencias, número de licencia de conducir, la educación, etc. Lo mejor es tener esta información disponible para asegurar el proceso va mucho más rápido. Si usted tiene esto en una hoja de vida, tener una copia en la mano para referirse a como sea necesario.

Encuentra aplicaciones. Si usted tiene un lugar específico en mente, buscar la solicitud de empleo en el sitio web de la empresa. Por lo general, estos se pueden encontrar en la parte inferior de la página en la carrera o las oportunidades de empleo. Usted encontrará que muchas empresas han cambiado a las aplicaciones en línea. Haga una lista de las empresas en su área y comprobar si hay solicitudes de trabajo en su sitio web. Algunos empleadores tendrán posiciones específicas para en la que se puede aplicar, mientras que otros sólo tienen una aplicación general.

Video: Como Llenar La Solicitud De Empleo Para Encontrar Trabajo Por Gratis

Recuerde que debe rellenar la información necesaria. Estos serán claramente marcados y una solicitud de empleo no pueden ser presentadas hasta que se llenan. Normalmente, una aplicación requiere su nombre y apellido, fecha de nacimiento, número de teléfono, dirección, dirección de correo electrónico, número de la seguridad social e incluso el número de licencia de conducir.

Video: "Tutorial" Como llenar una solicitud de empleo / Quiero el trabajo de mis sueños / Consejos Y Trucos

Tener información de contacto adecuada. Recuerde incluir un número de teléfono que tiene acceso en todo momento. Para la mayoría de la gente, esto es un teléfono celular y si va a enumerar un teléfono celular, asegúrese de que es fiable y el mensaje de salida es simple y profesional. Una dirección de correo electrónico o dirección física también se pueden utilizar para informar a alguien de su estado de aplicación.

Si un empleador tiene una sección de una hoja de vida que va a cargar, incluir el suyo. Esto es sobre todo opcional, por lo que no se sienten presionados a la adición de uno. Se podría tener la misma información o similar, pero los currículums son todavía una buena cosa que los empleadores tienen en archivo.

¡Se honesto! Los empleadores no les gusta cuando usted proporciona información falsa. Si no está de plano la mentira, lo más probable es que cuando saben pasarse de la aplicación. Los empleadores también pueden comprobar la información que ha proporcionado a través de una variedad de medios, incluyendo sitios web que ofrecen controles de antecedentes y su sistema legal local. De hecho, muchas empresas ya dar este paso como procedimiento estándar.

Revise su aplicación antes de enviarla. Lo mejor es asegurarse de que no haya mal una palabra o se olvida de un dígito en su número de teléfono.

Trata de completar su solicitud durante una sola sesión. Si usted no tiene tiempo suficiente para iniciar la aplicación, hacerlo cuando se tiene el tiempo. Esto evitará olvidarse sobre la aplicación y dejándola sin terminar. Si tiene que parar por alguna razón, comprobar para ver si la aplicación tiene una función de ahorro.

Consultar su correo electrónico después de enviar su solicitud. Para la mayoría de los empleadores, recibirá un correo electrónico de confirmación. Esto sólo le hará saber que la solicitud ha sido recibida. Mantener este correo electrónico para futuras referencias.