¿Cuál es la descripción del puesto de un trabajador de Asistencia de la comunidad?

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Ciertas características y habilidades pueden mejorar su éxito como un agente de extensión comunitaria. Las habilidades interpersonales son muy importantes, ya que debe ser capaz de establecer una relación con los extraños y escuchar con atención a sus perspectivas y necesidades. También se requiere sensibilidad cultural, ya que podría estar trabajando con diferentes grupos étnicos. promotores de la comunidad frente a los problemas sobre una base diaria, y deben tener buenas habilidades de resolución de problemas. También deben ser capaces de enseñar a otros y tienen buenas habilidades de escritura para desarrollar materiales o documentar sus actividades.

Conexión con la comunidad es el objetivo principal de esta ocupación. En una organización relacionada con la salud, es posible educar a los miembros de la comunidad acerca de los servicios para la detección de cáncer, vacunas o el bienestar del niño. Los agentes de extensión que se centran en la educación podrían informar a los miembros de la comunidad acerca de los programas de formación, el intercambio de ideas sobre los programas anteriores o trabajar con miembros de la comunidad para desarrollar nuevos programas. Algunos promotores facilitan referencias a los proveedores de atención médica o servicios educativos como parte de sus actividades de extensión. También podrían realizar reuniones u otras actividades para informar al público acerca de los servicios.

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deberes secundarios de un agente de extensión están relacionados con sus actividades primarias. Se deben mantener registros de sus actividades y escribir informes sobre sus resultados para sus organizaciones. Los agentes de extensión también se recogen datos para ayudar a evaluar el éxito de los programas e identificar las necesidades de los nuevos programas. Algunos podrían proporcionar a los miembros de la comunidad con SOPORTE- sociales ayudarles a conectarse a apoyar grupos- o ayudarles a completar las solicitudes de servicios. Los agentes de extensión suelen actuar como defensores de las poblaciones a las que sirven, y que podría asistir a reuniones u otros eventos para ese propósito.

promotores comunitarios suelen tener un mínimo de un diploma de escuela secundaria. Algunas posiciones requieren estudios adicionales, tales como un certificado de post-secundaria o grado asociado. Los programas de certificación están disponibles en algunos estados. El trabajador de extensión de es a menudo un miembro de la comunidad que sirve o ha compartido experiencias que aumentan su credibilidad y la comprensión de los problemas que enfrentan las personas. La experiencia profesional relacionada puede ser necesaria, y el dominio de un segundo idioma puede ser necesaria en algunos casos.