Lista de habilidades específicas de trabajo para un curriculum vitae
Hojas de vida son una parte importante de la búsqueda de trabajo de una persona. A veces, son la única herramienta que alguien tiene que diferenciarse de otros candidatos de trabajo. Por eso es importante pasar mucho tiempo el desarrollo de un curriculum vitae y que incluye la información correcta. habilidades de trabajo son un aspecto importante de cualquier hoja de vida. Algunos profesionales de carrera sugieren que las habilidades de trabajo se enumeran a la derecha después del objetivo del trabajo o la carrera. Los siguientes son una lista de habilidades específicas que debe aparecer en un curriculum vitae.
Contenido
- Fuertes habilidades de comunicación
- Excelente capacidad de organización
- La resolución de problemas
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- Servicio al cliente
- Habilidades computacionales
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Fuertes habilidades de comunicación
Fuertes habilidades de comunicación son muy importantes para prácticamente cualquier tipo de trabajo, según el Dr. Randall S. Hansen, una carrera y la búsqueda de empleo experto en quintcareers.com. Cada maestro, hombre de negocios, arquitecto o gerente tiene que ser capaz de hablar inteligentemente acerca de ciertos proyectos o aspectos de su trabajo. Estos profesionales también tienen que hacer frente a diferentes niveles de empleados, supervisores, vendedores o estudiantes. Las habilidades de comunicación incluyen tanto la expresión oral y escrita. Este conjunto de habilidades en particular debe ser una de las primeras habilidades mencionadas en su hoja de vida. El estrés que tiene excelentes o gran capacidad de comunicación y no sólo la capacidad de comunicación. No malvender usted mismo.
Excelente capacidad de organización
La mayoría de los trabajos requieren un cierto grado de capacidad de organización. Una persona tiene reuniones durante todo el día, e-mails para responder y proyectos para completar en o antes de la fecha límite. Estas responsabilidades exigentes requieren la capacidad de una persona para dar prioridad a los derechos específicos, realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo dedicado a cada actividad de trabajo. Esta habilidad particular puesto de trabajo específico debe ser otra que se han utilizado en su hoja de vida.
La resolución de problemas
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No todo va bien en el trabajo de una persona cada día. Los errores ocurren, los clientes se quejan y necesitan ser realizado importantes decisiones. Habilidades para resolver problemas son otra habilidad específica que debe figurar en un curriculum vitae. Las corporaciones tienen ningún plan para aumentar las ventas y ganancias y el cumplimiento de los objetivos de ganancias por acción para sus accionistas. Ellos dependen de sus empleados para resolver problemas y poner en marcha estrategias o iniciativas de marketing. Destacando sus habilidades para resolver problemas en un curriculum vitae no pasará desapercibido si tiene las calificaciones adecuadas para un trabajo.
Servicio al cliente
Todos los empleados necesitan habilidades de servicio al cliente. Un vendedor por teléfono se ocupa de los clientes a través del teléfono. profesionales de la investigación de marketing tienen clientes internos, tales como la comercialización de productos o departamento de publicidad, o incluso más altos ejecutivos que leen sus informes. habilidades de servicio al cliente por encima y más allá de las habilidades de comunicación en la que el empleado debe empatizar con sus clientes y tratarlos adecuadamente. habilidades de servicio al cliente por lo general deben ser incluidos en la hoja de vida de una persona.
Habilidades computacionales
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habilidades informáticas y de Internet son siempre importantes para incluir en un curriculum vitae. Las empresas necesitan trabajadores que saben cómo operar los equipos, manejar su sistema de correo electrónico, gestionar bases de datos y trabajar con diversos paquetes de software, como Microsoft Word o Lotus 123 hojas de cálculo.