Lista de habilidades específicas de trabajo para un curriculum vitae

Hojas de vida son una parte importante de la búsqueda de trabajo de una persona. A veces, son la única herramienta que alguien tiene que diferenciarse de otros candidatos de trabajo. Por eso es importante pasar mucho tiempo el desarrollo de un curriculum vitae y que incluye la información correcta. habilidades de trabajo son un aspecto importante de cualquier hoja de vida. Algunos profesionales de carrera sugieren que las habilidades de trabajo se enumeran a la derecha después del objetivo del trabajo o la carrera. Los siguientes son una lista de habilidades específicas que debe aparecer en un curriculum vitae.


Fuertes habilidades de comunicación

  • Fuertes habilidades de comunicación son muy importantes para prácticamente cualquier tipo de trabajo, según el Dr. Randall S. Hansen, una carrera y la búsqueda de empleo experto en quintcareers.com. Cada maestro, hombre de negocios, arquitecto o gerente tiene que ser capaz de hablar inteligentemente acerca de ciertos proyectos o aspectos de su trabajo. Estos profesionales también tienen que hacer frente a diferentes niveles de empleados, supervisores, vendedores o estudiantes. Las habilidades de comunicación incluyen tanto la expresión oral y escrita. Este conjunto de habilidades en particular debe ser una de las primeras habilidades mencionadas en su hoja de vida. El estrés que tiene excelentes o gran capacidad de comunicación y no sólo la capacidad de comunicación. No malvender usted mismo.

Excelente capacidad de organización

  • La mayoría de los trabajos requieren un cierto grado de capacidad de organización. Una persona tiene reuniones durante todo el día, e-mails para responder y proyectos para completar en o antes de la fecha límite. Estas responsabilidades exigentes requieren la capacidad de una persona para dar prioridad a los derechos específicos, realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo dedicado a cada actividad de trabajo. Esta habilidad particular puesto de trabajo específico debe ser otra que se han utilizado en su hoja de vida.

La resolución de problemas

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    No todo va bien en el trabajo de una persona cada día. Los errores ocurren, los clientes se quejan y necesitan ser realizado importantes decisiones. Habilidades para resolver problemas son otra habilidad específica que debe figurar en un curriculum vitae. Las corporaciones tienen ningún plan para aumentar las ventas y ganancias y el cumplimiento de los objetivos de ganancias por acción para sus accionistas. Ellos dependen de sus empleados para resolver problemas y poner en marcha estrategias o iniciativas de marketing. Destacando sus habilidades para resolver problemas en un curriculum vitae no pasará desapercibido si tiene las calificaciones adecuadas para un trabajo.

Servicio al cliente

  • Todos los empleados necesitan habilidades de servicio al cliente. Un vendedor por teléfono se ocupa de los clientes a través del teléfono. profesionales de la investigación de marketing tienen clientes internos, tales como la comercialización de productos o departamento de publicidad, o incluso más altos ejecutivos que leen sus informes. habilidades de servicio al cliente por encima y más allá de las habilidades de comunicación en la que el empleado debe empatizar con sus clientes y tratarlos adecuadamente. habilidades de servicio al cliente por lo general deben ser incluidos en la hoja de vida de una persona.

Habilidades computacionales

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    habilidades informáticas y de Internet son siempre importantes para incluir en un curriculum vitae. Las empresas necesitan trabajadores que saben cómo operar los equipos, manejar su sistema de correo electrónico, gestionar bases de datos y trabajar con diversos paquetes de software, como Microsoft Word o Lotus 123 hojas de cálculo.

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