Descripción del puesto de Director de Datos

responsabilidad de trabajo superior Un jefe del oficial de datos es determinar qué tipo de datos necesita una organización y cómo interpretar esos datos por lo que beneficia a la empresa. En este trepidante, siempre cambiante, mundo técnicamente avanzado, los oficiales de datos principales se basan en los datos continuamente actualizados y mejorados, por lo que tienen la información más actualizada para trabajar. Por ejemplo, los hospitales utilizan algoritmos para evaluar grandes cantidades de datos de los pacientes, para que puedan entender mejor cómo aumentar la satisfacción del paciente. Las empresas minoristas se reúnen y evalúan las tendencias de consumo para determinar la forma de comercializar sus productos y aumentar las ventas. Un análisis director de datos, tipo e identifica cantidades masivas de datos para dar a la empresa una ventaja crítica en su industria.

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Los directores de datos deben tener gran capacidad de análisis, los puntos fuertes de comunicación y la capacidad de interpretar los datos. Es su responsabilidad usar datos para descubrir vías para el crecimiento, así como los riesgos potenciales. Los directores de datos deben visualizar los datos como un producto en sí mismo, de acuerdo con Gartner Inc., líder de investigación de tecnología de la información del mundo y consultoría. Los directores de datos a desarrollar estrategias de datos de evaluación para evaluar lo que la empresa necesita para comprar, vender, comercializar, publicitar, diversificar, y renunciar a afinar en aumentar los ingresos y la credibilidad a largo plazo.

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Los directores de datos ocupan puestos de alta dirección, por lo que un grado de maestría en administración de empresas, tecnología de la información licenciatura o, aplican la estadística y análisis de datos o las finanzas normalmente se requiere. Experiencia en el análisis de datos, la interpretación de las estadísticas y la evaluación de estrategias de mercado es una gran ventaja. Dado que el desarrollo de la posición de director de datos es relativamente nuevo, algunas compañías están experimentando con la posición y podrían solicitar que un candidato tiene el conocimiento y la experiencia en su industria en particular. Por ejemplo, una compañía de seguros podría querer que su jefe de los datos para tener experiencia previa en la suscripción, la creación de pólizas de seguros o venta de seguros.

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A finales de 2014, el 17 por ciento de las organizaciones más grandes tendrán un oficial jefe de los datos, de acuerdo con Gartner. Es una buena noticia para aquellos que tienen habilidades fuertes de evaluación de los datos y la educación y la experiencia para respaldar sus estrategias de negocio listos. En 2012, el salario medio anual de los directores ejecutivos fue de $ 168140, de acuerdo con la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos. El 10 por ciento más bajos ganaron menos de $ 76.220, y el 10 por ciento ganó más de $ 187.200. La remuneración de los funcionarios de datos principales es mucho más alto que el promedio - el salario medio anual para todos los trabajadores en 2012 fue de $ 34.750, según el BLS. Un director de datos mantiene una posición de alto ejecutivo, por lo que las oportunidades de progreso es probable que se encuentran en una compañía más grande o quizás utilizando los conocimientos necesarios para iniciar un negocio.