Qué decir de una apelación de informe de incapacidad
Muchas aplicaciones para la discapacidad se les niega por diversas razones, que van desde la no elegibilidad del solicitante de una solicitud incompleta. Al recibir una negativa, usted tiene la opción de solicitar una reconsideración mediante la presentación de una apelación. Puede presentar la apelación por su cuenta o designar a alguien, tal como un abogado, para ayudarle. Si no desea apelar, entonces se puede empezar de nuevo mediante la presentación de una nueva solicitud.
Contenido
- Fundamentos de apelación
- Video: tiempo para instaurar una demanda cuando hay despido sin justa causa
- Suplemento
- Video: more than an apple a day: preventing our most common diseases
- Video: demanda laboral en el caso de un contrato por prestación de servicios
- Consideraciones
Fundamentos de apelación
Video: Tiempo para instaurar una demanda cuando hay despido sin justa causa
Usted puede apelar la negación de su discapacidad, ya sea en línea o poniéndose en contacto con un representante de la Administración de Seguridad Social (en persona o por teléfono: 1-800-772-1213). Debe completar un formulario de solicitud de apelación de discapacidad, aunque el informe de incapacidad Apelación no es obligatorio. En primer lugar, usted debe leer el Aviso de decisión cuidadosamente para entender por qué su solicitud fue denegada. No vuelva a enviar la misma información sobre su discapacidad y su historia médica. En su lugar, agregue la evidencia adicional para reforzar su reclamo de discapacidad, tales como una copia de una receta nueva o reciente visita hospitalaria relacionada con su enfermedad, lesión o condición. Asegúrese de que usted divulga los nombres e información de todos los médicos y el lugar donde recibió tratamiento en contacto.
Suplemento
Video: More Than an Apple a Day: Preventing Our Most Common Diseases
Aunque se puede solicitar una cita para discutir su caso en persona, su apelación debe ser completado a fondo para que el caso es fuerte y sin una reunión cara a cara. Describir en detalle cómo la condición que está afectando. Usted debe expresar cómo la enfermedad afecta a las actividades diarias (por ejemplo, bañarse, cocinar, limpieza) y provoca limitaciones. Identificar nuevos problemas médicos que surgieron después de que envió su solicitud inicial. Una lista de todos los medicamentos que esté tomando, como resultado de la condición (s).
Video: Demanda laboral en el caso de un contrato por prestación de servicios
La SSA solicitar registros médicos de nueva información. Por ejemplo, si visita a un médico diferente para una segunda opinión sobre su enfermedad, a continuación, incluir el nombre del médico, incluso si sólo fuimos una vez. Frente a cualquier discrepancia o información inexacta en sus registros médicos. Por ejemplo, explicar a su médico por qué no puede trabajar, sobre todo si los estados diagnóstico del médico que puede realizar un trabajo limitado.
consideraciones
La SSA tiene pautas para determinar la elegibilidad para la discapacidad. Como adulto, que es considerado incapacitado si usted tiene una deficiencia (física, mental o ambos) que afecta a su capacidad para trabajar y resulta en la muerte o tendrá una duración de más de un año.
En lugar de decir que no se puede seguir trabajando por la empresa ABC, debe explicar por qué no se puede trabajar en absoluto. Por ejemplo, si usted hubiera trabajado en la fabricación, entonces su condición debe evitar que la reanudación no sólo su antigua línea de trabajo, sino también otros tipos de empleo, como en el comercio minorista o de telecomunicaciones. Su apelación debe demostrar que usted está incapacitado por completo, en lugar de parcial o temporalmente.