Cómo escribir significativo comerciales Resultados para un perfil Talento

Su curriculum vitae es su talento Profile- que es un testimonio de sus habilidades, capacidades y éxitos en el lugar de trabajo. Lo que se pone en el papel puede determinar si usted consigue una entrevista y, finalmente, un trabajo. Es por eso que es esencial para identificar correctamente y mostrar los resultados significativos obtenidos a través de las posiciones anteriores en su perfil de talento o reanudar: dar a los futuros o actuales empleadores una idea de sus capacidades.


  • Haga una lista de cada puesto de trabajo o la posición que ha mantenido. Para cada uno, tenga en cuenta todas las grandes campañas, proyectos o eventos de los que ha trabajado.

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    Anote las tareas específicas o su papel en cada proyecto. Para los diseñadores gráficos, tal vez preparado todo el material gráfico para las invitaciones y sitios en Internet- para aquellos en la comercialización, se podría traer en las ventas y la elaboración de campañas de publicidad. Eventos, campañas y proyectos tienen éxito porque usted contribuyó a ellos.

  • Sea específico acerca de su papel en el éxito de la empresa. Podría incluir cosas menores, como asegurándose de que todo el mundo estaba preparado y organizado, la implementación de nuevas políticas y procedimientos, o destacar los problemas y aplicar soluciones.

  • Dar ejemplos de cómo tuvieron éxito en las tareas. Tanto si se está mejorando ventas a través de técnicas de marketing, utilizando sus habilidades de comprensión de la computadora para resolver problemas o ayudar a un cliente descontento, la clave es proporcionar ejemplos concretos de sus habilidades y capacidades.

  • Haga una lista de las cosas que el empleador está buscando. Esto podría incluir habilidades específicas tales como la formación de un tipo de base de datos o una buena organización y un buen ojo para los detalles. Lo que el empleador no puede guiarlo en mostrar cómo se puede aplicar sus propias habilidades a las necesidades de personal del empleador.

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    Demuestran cómo estas capacidades y habilidades se pueden aplicar a una posición actual o futura. Esto ayudará a los empleadores que prevén en la posición y les dan una idea de cómo manejaría situaciones. En esencia, se visualice sus talentos de manera que los empleadores pueden equiparar a su propio éxito futuro del negocio.

  • Añadir la lista de proyectos exitosos en los que participaron y habilidades que adquirió de cada uno de sus puestos de trabajo a su curriculum vitae. Puede resaltar su éxito comercial al principio de la hoja de vida, por lo que los empleadores pueden ver sus ccomplishments carrera en primer lugar.

  • Haga que un amigo lea su hoja de vida para asegurarse de que fluye correctamente y que sus habilidades y logros se muestran de una manera eficaz. A veces puede ser difícil de leer y editar su propio trabajo.

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