Asistente de Enfermería Descripción El Administrador de Tareas

Las descripciones de trabajo desde el Condado de Riverside y Heartland Regional Medical Center, Missouri indicar que los gerentes de enfermería asistentes tienen la obligación primordial de apoyar al jefe de enfermería primaria. Esto significa que ayudan en dirigir la ayuda operaciones- clínica con la programación y staffing- dan las evaluaciones de desempeño, retroalimentación y Coaching y establecer y hacer cumplir las políticas y procedimientos de la clínica u hospital. Además, los gerentes de enfermería asistentes preparan registros administrativos y la información presupuestaria. También sirven como representantes de la clínica u hospital en reuniones, seminarios u otras funciones.

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Según el BLS y las descripciones de las funciones del Condado de Riverside y Heartland Regional Medical Center, Missouri, los gerentes de enfermería asistente debe tener un mínimo de una licenciatura en Ciencias en Enfermería grado (BSN). Asimismo, los empleadores prefieren contratar a los gerentes de enfermería que tienen al menos uno a tres años de experiencia, la experiencia de supervisión esencial. Los candidatos a jefe de enfermería asistentes asistentes también deben tener una licencia de enfermería o un certificado de su estado.

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Los datos del Condado de Riverside muestra que un administrador auxiliar de enfermería hace en cualquier lugar desde aproximadamente $ 52.000 $ 86.000. Esta cifra es consistente con el rango de salario anual para enfermeras registradas el BLS ofrece, lo que demuestra que las enfermeras ganan entre $ 51.000 y $ 92.000. Factores que influyen en las ganancias salariales para las enfermeras gestoras asistentes incluyen el nivel de grado, los años de experiencia en un puesto de supervisión, y la ubicación geográfica y el tamaño del hospital o clínica.

La mayoría de los gerentes de enfermería asistentes trabajan en hospitales o clínicas, pero también pueden trabajar en otras instalaciones de enfermería de vida asistida o. Nurseweek.com señala que el entorno de trabajo de las enfermeras gestoras de asistente es extremadamente difícil y agitado, con los gerentes de enfermería asistentes a menudo trabajando 12 a 14 horas al día y estar de guardia las 24 horas del día. Sin embargo, Nurseweek.com también afirma que algunos individuos pueden recibir a los desafíos del puesto de asistente de gerente de enfermería y estar muy satisfecho por el impacto que tienen en su centro de salud.

directores de enfermería asistentes tienen que ser excelentes comunicadores con el fin de asegurarse de que todas las enfermeras y administradores entienden sus roles y las metas de la instalación. Sin esta comunicación, servicio paciente sufre. directores de enfermería asistentes también tienen que ser bueno en la organización, ya que tienen que llevar un registro de los datos del paciente y administrativos y asegurar que todas las enfermeras se contabilizan en la tarea.