Cómo renunciar a una sociedad legalmente
Cuando esté listo para salir de una corporación como un empleado, que normalmente no tiene ninguna obligación más allá de la moral de la entrega de una carta de renuncia y dar a su empleador aviso de dos semanas. Como un agente registrado de la corporación, sin embargo, es posible que tenga la obligación legal de tener en cuenta. En una columna para el empresario, Nina Kaufman sugiere que escriba una carta formal de renuncia y que le sea enviada por correo certificado a los otros líderes de la empresa por lo que hay un registro de la fecha en que dio aviso. A continuación, consulte secretario de estado o departamento similares de su estado para averiguar si hay otras obligaciones legales.
Agentes registrados
Las leyes que rigen las corporaciones normalmente dictan el proceso para renunciar formalmente como un agente registrado de la corporación. Los agentes registrados son las personas que cumplan con las obligaciones legales de la corporación. El proceso podría incluir la presentación de un certificado de renuncia, que será revisado por el secretario de Estado y aprobado. podrían aplicarse ciertas restricciones de tiempo. En Delaware, por ejemplo, usted tiene que dar a la empresa con 30 días de aviso antes de presentar su certificado de renuncia. El estado le enviará una notificación a la empresa para confirmar el cambio, y pedir a la corporación para nombrar a un nuevo agente registrado. Mientras que renunciar le exime de una mayor responsabilidad legal o financiera, aún puede ser responsable de las cuestiones legales o financieras que ocurrieron mientras estaba siendo parte de la corporación.
Los empleados por contrato
Otra cosa a considerar cuando se renuncia a una corporación es si usted tiene un contrato de trabajo. Si lo hace, leerlo una para averiguar las consecuencias de renunciar. En algunos casos, renunciando podría implicar la adhesión a las cláusulas de no competencia o incluso pagar una multa por romper el contrato.