Una descripción del trabajo de un Dresser

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Buenas habilidades de comunicación son importantes para una cómoda, ya que tiene que escuchar cuidadosamente lo que las necesidades de cada actor son y cumplir con ellas mediante la coordinación con otros miembros del personal y fuentes externas. A pesar de que normalmente no crear trajes como el diseñador de vestuario, ella tiene que tener buenas habilidades de costura y urgentes para mantener y reparar los trajes. Excelente capacidad de organización le permiten almacenar y organizar los trajes de una manera ordenada para que estén fácilmente disponibles durante las actuaciones. Un aparador tiene que tener un buen ojo para el color, el estilo y la historia de la moda de montar trajes que reflejan con precisión las diferentes épocas de las historias que se contaron.

Antes de una producción tiene su primer ensayo, un aparador debe reunirse con el supervisor de vestuario y director para finalizar la lista de trajes requeridos por cada actor. Se requiere la cómoda de obtener trajes o accesorios que no están en stock. Si ella tiene que comprar los materiales, que se requiere para obtener la aprobación del presupuesto de un productor u otro personal autorizado antes de hacerlo. Su trabajo incluye ayudar físicamente actores cambian de ropa y accesorios en-entre las escenas. A la conclusión de la serie, que se espera para asegurarse de que todos los trajes se devuelven y se limpian antes de ser puesto de nuevo en el almacenamiento.

Desde obras de teatro, televisión y cine son típicamente un disparo durante horas impares, un aparador puede esperar a tener un horario irregular también. Ella se requiere para trabajar tanto en interiores como al aire libre, y debe soportar diferentes tipos de clima. Su trabajo es por lo general de ritmo rápido, por lo que se requiere un alto nivel de energía. La paciencia y la compostura están obligados a tratar con calma con una amplia gama de personalidades en un ambiente con frecuencia caótico.

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La mayoría de los empleadores prefieren a los solicitantes de empleo aparador han completado cursos en la producción de teatro o tener dos años de experiencia en el diseño de vestuario, actores vestidores u otras capacidades creativas relacionadas. En algunos casos, los aparadores pueden recibir formación en el puesto de trabajo. Algunos aparadores aspirantes a mejorar sus hojas de vida como voluntario en teatros locales o de la comunidad.

Promociones a cargos como coordinador de armario, supervisor del armario, el diseñador de vestuario o el diseñador de producción son con frecuencia disponibles para los aparadores. Estas oportunidades dependen en gran medida del tamaño y la estabilidad de la empresa para la que trabaja. De acuerdo a http://simplyhired.com, el salario promedio en los Estados Unidos en junio de 2010 para los aparadores fue de $ 22,000.