Carreras de visita médica

La industria médica es un campo muy fuerte, y proporciona buenas oportunidades de trabajo. Para obtener una carrera médica, los solicitantes generalmente necesitan tener experiencia en el campo de la medicina y poseer habilidades empresariales y de gestión. En general, el nivel requerido de la educación es un título de maestría. Las carreras de negocio médico incluyen gestores sanitarios, gestores de información de salud, gerentes y administradores adjuntos clínicos. Estas carreras pueden ser gratificante, pero muy a menudo vienen con largas jornadas de trabajo. En promedio, las personas en un puesto de gestión de la salud o de visita médica hacen $ 88 580 por año, a partir de 2014, según la Oficina de EE.UU. de Estadísticas Laborales.


Los administradores de atención de la salud

  • El administrador de salud son también conocidos como gestores de servicios médicos y de salud, o ejecutivos de atención de la salud. Los deberes de una persona en esta posición van desde la ejecución de un departamento específico para la gestión de una instalación en su conjunto. La tecnología y las finanzas en el campo de la medicina cambian rápidamente. Por lo tanto, es extremadamente importante que los administradores de atención médica educar constantemente a sí mismos en la nueva información arriba-y-venir.

Administradores de información de salud

  • los gestores de información de salud mantienen registros de los pacientes y garantizar su seguridad. En 2005, el gobierno federal promulgó una ley que requiere mantenimiento electrónico de todos los registros de pacientes para mantenerlos seguros. Debido a esta ley, los administradores de información de salud necesitan actualizar constantemente a sí mismos en la última legislación relativa a la privacidad del paciente, y también ser competente en informática. los gestores de información de salud también están a cargo de asegurarse de que toda la información del paciente en el sistema informático es exacta.

Los gestores clínicos

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    gestores clínicos deben tener experiencia y amplios conocimientos en el área en la que están manejando. Ellos son los encargados de desarrollar políticas, procedimientos y objetivos de su departamento y son responsables de ver estas funciones por medio. También están a cargo de la creación de informes y presupuestos para el departamento y la coordinación de actividades con otros gestores de la instalación.

administradores adjuntos

  • Grandes instalaciones médicas pueden tener varios administradores adjuntos. El deber del administrador adjunto es ayudar al administrador de la cabeza. Son capaces de hacerlo por la dirección de las actividades en el ámbito clínico. Ellos dirigen en cualquier departamento de enfermería y cirugía para registros médicos e información de salud.

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