Salario de un general retirado

Los generales son los de más alto rango - y mejor pagados - oficiales en el ejército EE.UU., la Fuerza Aérea y la Marina. los sistemas de clasificación de los oficiales

en estos tres son idénticos, incluyendo su insignia de rango y sus beneficios salariales y de jubilación.

Hay cuatro grados de paga de general - O-7, brigadier general- O-8, importante general- O-9 teniente general- y O-10, generales. El equivalente de los generales de la Marina de EE.UU. se llama admirals- sus beneficios salariales y de jubilación son los mismos que los generales en las otras ramas del servicio armado.

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los dos métodos básicos para determinar el pago de jubilación de un miembro militar son el método de pago final y el método de alta-36. Los que entró en servicio militar o quien informó a una academia militar o R.O.T.C. EE.UU. programa antes del 8 de septiembre, 1980 utiliza el método de pago final. Todos los otros utilizan el método de alta-36.

Método de pago final

El pago de este método se basa en años de servicio y el salario del general durante su último período de pago. Para la mayoría de los generales - como para los militares de menor rango - el pago será más alto al final de su tiempo de servicio. Una posible excepción es un general que pierde rango debido a un consejo de guerra.

36 Método de alto

Este método se basa en el salario base promedio de más altos del general 36 meses de servicio. Esto suele ser sus últimos tres años de servicio.

Generals` Base de Pago

A partir de la 2015 escala salarial, el salario base más bajo posible para un brigadier general es de $ 8,264.40 por mes, suponiendo que tiene dos años de servicio o menos (un escenario muy poco probable). El salario base más alta posible para un general es de $ 19,762.50 por mes, con más de 40 años de servicio y el grado de pago O-10. Una mayor general más normal, con entre 26 y 28 años de servicio tiene un salario base de $ 13,647.30.

El efecto de Años de Servicio

pago por retiro de cualquier miembro militar es un porcentaje de la remuneración alta 36 o final en base a los años de servicio. Los porcentajes se basan en un 2,5 por ciento por año de servicio. Por ejemplo, un general que ha servido 20 años es elegible para el 50 por ciento de su alta-36 (o pago final), mientras que un veterano de 40 años es elegible para el 100 por ciento de su alta-36 (o pago final).

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Un general que da servicio a más de 40 años en realidad puede recibir un salario más alto después de que se retira de lo que tenía mientras estaba en servicio activo.

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