El salario inicial para una enfermera
El salario promedio por hora para una enfermera registrada con menos de un año de experiencia es de $ 19.50 a $ 25 en 2009, de acuerdo con PayScale.com. ubicación geográfica, tipo de empleador y si usted tiene un grado asociado o licenciatura afectan a donde vas a caer en ese rango. La Oficina de Estadísticas Laborales informó que la tasa promedio por hora para todas las enfermeras de práctica avanzada registrados y, sin importar la experiencia, se espera era $ 31.31 en 2008. Los salarios para aumentar durante la próxima década a medida que empeora la escasez de enfermeros.
El promedio de salario inicial para una enfermera varía de acuerdo con el nivel de educación que ha alcanzado. única necesidad de la CNA para completar unas pocas semanas de entrenamiento y aprobar un examen para obtener la licencia, por lo que tienden a ganar un poco más de salario mínimo. enfermeras de práctica avanzada deben tener al menos un título de maestría, y sus ganancias se basan en la sub-especialidad. enfermeras anestesistas son los mejor pagados, con salarios iniciales más de $ 100.000 por año.
Video: Conversando con una enfermera profesional
Los sueldos de enfermería difieren ampliamente según la ubicación geográfica. Las ganancias tienden a ser mayor en las zonas donde hay una escasez de enfermeras o un alto costo de vida. Las enfermeras en California por lo general por lo general comienzan a ganar más dinero que los de cualquier otro estado. El noreste y Hawaii siguen muy de cerca. El estado más bajo que paga es Florida, donde no hay escasez de enfermeras.
Video: Turnos, público-privado y salarios de una enfermera en UK
Los hospitales suelen ofrecer incentivos a las enfermeras que trabajan horas indeseables. Noche y fines de semana pueden incluir un diferencial de cambio de un dólar extra o más por hora. La tasa de pago también se incrementa por las horas extraordinarias de trabajo. Algunos empleadores también tienen diferencias salariales para los RN que tienen títulos de licenciatura, y muchos ofrecen primas sign-on para enfermeras registradas.
Los beneficios de un trabajo de enfermería no deben pasarse por alto. A pesar de que podría no aumentar su sueldo, que pueden reducir los gastos y ahorrar dinero. Tiempo libre pagado, seguro de salud, planes de jubilación a juego y cuentas de gastos de cuidado de niños son comúnmente beneficios ofrecidos a los trabajadores de la salud. Muchos empleadores tienen programas que pagar sus préstamos estudiantiles. También pueden pagar por los gastos de educación si decide volver a la escuela para un grado más avanzado.
Las enfermeras tienen oportunidades de progreso y mayores ganancias durante su carrera. Junto con aumentos periódicos, también puede aumentar su sueldo al convertirse en un supervisor. Una enfermera que comienza como un CNA, LP, o RN puede volver a la universidad para obtener un título más avanzado. También es posible trabajar para una agencia después de haber estado en el campo durante un año o más. Si bien esta opción le da un horario más flexible y más altos salarios por hora, la mayoría de las agencias no ofrecen buenas prestaciones.
