Cómo lanzar una fiesta de cumpleaños para un compañero de trabajo
Algunas oficinas son bastante abiertos acerca de la celebración de cumpleaños. En un episodio de "30 Rock," Liz Lemon quería que su antiguo jefe de vuelta porque su reemplazo no tenía idea de cuándo celebrar el cumpleaños de alguien. El partido puede ser un buen descanso en el día, no sólo para el invitado de honor, pero los otros compañeros de trabajo. Hacer algunas preguntas antes de tiempo, y luego planear en una fiesta que incluirá todos en la oficina.
Contenido
Cosas que necesitará
- Notas adhesivas
- globos
- Certificado de regalo o DVDs
- Snacks / Bebidas
- Pastel de cumpleaños
Borrar la idea de la fiesta con el tema y el jefe. A pesar de sus buenas intenciones, algunas personas pueden no desear la atención extra, o pueden tener alguna responsabilidad de ese día que podrían evitar que disfrutan de una fiesta. Algunas oficinas pueden no querer individuos que hacen fiestas para otros, por diversas razones.
Enviar un correo electrónico a compañeros de trabajo con hora, fecha y lugar de la fiesta. Si necesita la gente a donar alimentos, utilice esta nota o una hoja de registro para solicitar esos artículos. Si el homenajeado prefiere un almuerzo informal, por ejemplo, utilizar una hoja de inscripción para obtener los alimentos necesarios.
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Decoraciones son opcionales, pero, si la persona del cumpleaños tiene un sentido del humor, establecer alguna distracción para que pueda decorar su escritorio, cubículo o la oficina en su ausencia. La decoración por sí solo puede servir como una agradable sorpresa.
Preparar un pastel o algún otro confección, pero que sea lo suficientemente grande para que otros miembros de la oficina para compartir. Tiempo del canto de "Feliz cumpleaños" en un momento en el homenajeado y otros alrededor de la zona tienen un descanso en el trabajo. Naturalmente, el homenajeado recibe la primera pieza de cualquier tratamiento, pero el resto es el primero que llega, primero en servir. Dependiendo del tamaño de su oficina, puede molestar a algunas personas si se lanza una fiesta sorpresa y nunca tienen la oportunidad de conseguir un pedazo de la torta.
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Planificar en la limpieza inmediatamente después de la fiesta. No es justo para nadie para cualquier alimento o placas de sobra para sentarse a la intemperie. Es también malos modales para esperar a la persona de cumpleaños para hacer ese trabajo.
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Si decide dar un regalo, lo convierten en algo barato y no pagar por sí mismo. Podría ser pobres políticas de la oficina para presentar un regalo personal a un compañero de trabajo, especialmente si esa persona se ubica por encima de usted.
Consejos & advertencias
- Podría ser una buena idea para borrar el tiempo del partido con su jefe.