Ejemplos de evaluaciones de riesgo para un lugar de trabajo

No importa la industria o el tamaño de una empresa, los accidentes ocurren. Las evaluaciones de riesgo ayudan a prevenir lesiones y enfermedades en un negocio para ayudar a usted, sus empleados y mantener al público seguro. A pesar de que puede llevar mucho tiempo para llevar a cabo evaluaciones de riesgo e implementar los cambios, las consecuencias de no hacerlo puede aumentar sus tarifas de seguros, dan lugar a reclamaciones de compensación de trabajadores y reducen la productividad.


Evaluación de Riesgos de Negocio

Además de los riesgos físicos, es importante evaluar los riesgos para su negocio. Al llevar a cabo una evaluación de riesgos, examinar la estructura de la empresa y determinar si las consecuencias fiscales y la asignación de responsabilidades son un buen ajuste. Examinando el estilo de gestión en el lugar de trabajo puede ayudar a determinar si se fomenta la productividad y motiva a los empleados a permanecer orientado a objetivos. Otro ejemplo de una evaluación de riesgo de negocio es ver si el desarrollo organizacional de la empresa fomenta una cultura que incluye la participación de los empleados en relación con las decisiones importantes y seguridad en el trabajo.

Evaluación de la Fuerza de Trabajo

Video: ¿Cómo hacer un análisis de riesgos? Ejemplo

Video: Identificación de peligros y evaluación de riesgos en seguridad y salud del trabajo

Video: TRABAJO EN ALTURA. Prevención de riesgos laborales. Buenas prácticas.

Tomar nota de la diversidad y la población de su fuerza de trabajo. Compare esto con el tipo de estructura del empleo se utiliza, como los trabajadores contratados o empleados directos en una nómina. Analizar los tipos de cambios de sus empleados trabajan y los lugares en los que trabajan. Por ejemplo, usted puede notar que los empleados que el trabajo por turnos por la noche no son tan productivos como los que trabajan durante el día y tienden a tener más accidentes. Mediante la investigación de la causa de esta situación, es posible que se enteran de que los empleados del turno de noche son simplemente más cansado que los demás y que asignarlos a trabajar un turno de tarde o un calendario ajustado puede ayudar a reducir la cantidad de informes de lesiones.

Evaluar el lugar de trabajo

Al evaluar el lugar de trabajo real, tener en cuenta su tamaño y ubicación. Comparar estos atributos físicos para el tipo de trabajo realizado, así como la naturaleza y el grado de los peligros inherentes. Si su negocio se encuentra cerca de una masa de agua que inunda a menudo, por ejemplo, es posible que se desplacen a una zona de la ciudad que está en una elevación más alta puede ayudar a resolver las cuestiones relativas a la continuidad del negocio. Otro ejemplo de la evaluación del lugar de trabajo puede incluir el examen de la maquinaria que utiliza, las precauciones de seguridad empleado para reducir los riesgos durante el uso de la maquinaria y el esfuerzo continuo para hacer el trabajo más seguro. Al examinar la maquinaria, es importante tener en cuenta para evaluar la seguridad de las redes informáticas y las estructuras de TI.

La participación de los empleados

Evaluación del riesgo de un lugar de trabajo no tiene por qué ser la única responsabilidad de un individuo. Al permitir a los empleados a entender que tienen el derecho a trabajar en un ambiente seguro, sino que también tienen la responsabilidad de practicar técnicas de seguridad. Además de nombrar a un comité de seguridad, fomentar un diálogo abierto entre el personal y los supervisores sobre prácticas seguras. Tenga en cuenta que algunos trabajadores, como las mujeres embarazadas o los trabajadores con discapacidad, pueden tener necesidades de seguridad que difieren de las de otros trabajadores, por lo que es beneficioso para buscar puntos de vista adicionales cuando se realiza una evaluación.

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