Cómo escribir una propuesta con un Resumen Ejecutivo y Alcance del Trabajo

Usar la propuesta para mostrar a su empleador que puede manejar el proyecto discutido en la propuesta.
Usar la propuesta para mostrar a su empleador que puede manejar el proyecto discutido en la propuesta. (Imagen: Jupiterimages / Comstock / Getty Images)

Las propuestas de negocios se escriben a menudo para presentar nuevas ideas o enfoques a ejecutivos de la compañía. Las propuestas pueden variar en temas, tales como la comercialización de las ideas o de la reducción de gastos, por ejemplo. Según el sitio web Planificación de captura, no hay reglas fijas en cuanto a lo que hay que conlleva en un informe propuesta. informes de propuestas serán diferentes dependiendo del tema que se discute y las necesidades de la empresa, pero hay algunas estructuras utilizadas generalmente.

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Escribir una introducción que analiza el alcance de la propuesta. Por ejemplo, explicar cuál es la propuesta para, como una campaña de marketing, y explicar brevemente en qué consiste la propuesta. Esto puede variar, pero puede incluir un método para implementar la campaña, una lista de personas clave de gestión, cómo estará dotada la campaña y las fuentes de financiación. No entrar en detalles, sino simplemente dar al lector una idea de lo que será discutido o tocado en la propuesta.

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Ofrecer una descripción del método que utilizará para ejecutar la campaña de marketing. Por ejemplo, esto podría incluir la impresión de folletos, tener una fiesta de lanzamiento del producto, presentación de seminarios educativos u ofrecer clases particulares en la página web de la compañía. Cada estrategia será diferente dependiendo de lo que la propuesta se trata. De acuerdo a la planificación de captura, la sección de metodología también incluirá un calendario de aplicación.

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Crear un plan de gestión. Este plan debe ilustrar cómo va a supervisar y organizar el trabajo se sugiere en la propuesta. Para cada persona mencionada en el plan de gestión, delinear su papel en el proyecto y sus calificaciones individuales. Para ser más convincente, es importante que muestre sus habilidades y capacidades del equipo.

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