Cómo obtener ideas para un boletín de los empleados

Frecuente la cafetería. Ir donde los empleados ir es el primer paso para saber lo que está pasando. Dando vueltas en el comedor, mientras que los empleados relajarse y charlar sobre su día presentará varias ideas de la historia. Además, en el comedor, las personas son más propensos a hablar de la graduación de su hijo o el coro que acaba de unirse. Estos son excelentes temas para perseguir a los artículos cortos en un boletín de los empleados.

Asistir a las reuniones. Las reuniones pueden ser aburrido y ocupan mucho tiempo, pero se pueden obtener excelentes ideas del artículo función de su boletín de noticias de ellos. Acaba de escuchar la discusión sobre los proyectos en curso y sus hitos, para que pueda formular preguntas para hacer en una entrevista con uno de los empleados.

Hablar con los tomadores de decisiones. Es útil para caer en los principales tomadores de decisiones en la organización de vez en cuando para tener una idea de lo que piensan que es importante. Simplemente hacer una simple pregunta como: "¿Qué proyectos se han completado recientemente?" y obtendrá algunas buenas ideas para su boletín de noticias.

Enviar encuestas. Usted no quiere a obstruir el sistema de correo electrónico de oficina con burla innecesaria, pero a veces es una buena idea para enviar una breve encuesta a todos los empleados. Por ejemplo, en la primavera se puede pedir un poco de información acerca de un familiar de alguien que está graduando. La encuesta debería tomar alrededor de cinco minutos para llenar y le dará información que puede utilizar en un próximo número de su boletín informativo.