Cómo calcular de Texas impuestos sobre la nómina

Los empleadores de Texas realizan trimestralmente informes con la Comisión Laboral de Texas.
Los empleadores de Texas realizan trimestralmente informes con la Comisión Laboral de Texas. (Imagen: Artifacts Images / Photodisc / Getty Images)

Texas es uno de los pocos estados que no cobra a los empleados un impuesto estatal (aunque los empleados de Texas deben pagar impuestos federales sobre la renta, los impuestos del Seguro Social y las retenciones de Medicare). Los empleadores de Texas también están sujetos al impuesto estatal de desempleo (SUTA), federal de desempleo (FUTA), y su parte de los impuestos de Medicare y la Seguridad Social. El empleador calcula los impuestos federales sobre la nómina de acuerdo con las directrices del Servicio de Impuestos Internos, y los impuestos sobre la nómina del estado de acuerdo con las instrucciones de la Comisión Laboral de Texas.

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Calcular el impuesto estatal de desempleo. La Comisión Laboral de Texas informa al empleador de su tasa de impuesto SUTA para el año. Para el 2010, la tasa mínima fue de 0.72 por ciento y el máximo fue de 8,60 por ciento. Nuevos empleadores en general tienen una tasa de 2.70 por ciento o la tasa impositiva promedio de la industria - lo que sea mayor. La base salarial SUTA de 2010 fue de $ 9.000.

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Para llegar a su responsabilidad de impuesto estatal de desempleo para cada empleado, se multiplica la base salarial por su tasa de impuesto SUTA. Una vez que haya cumplido con la base salarial anual para cada empleado, su impuesto estatal de desempleo para el año termina.

Calcular el impuesto federal de desempleo en el 6,2 por ciento de los primeros $ 7,000 pagados a cada trabajador. Puede tomar un crédito de 5,4 por ciento frente a su contribución FUTA si pagó el impuesto estatal de desempleo a tiempo. Esto reduce su tasa de impuesto federal de desempleo a 0,8 por ciento.

Figura impuesto de Medicare en el 1,45 por ciento de todos los de ingresos brutos y el impuesto de la Seguridad Social en un 6,2 por ciento de los ingresos brutos, hasta $ 106,800 al año. El empleador y el empleado paga la misma cantidad de impuestos de Medicare y la Seguridad Social.

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Calcular la retención de impuestos federales. Compruebe formulario W-4 del empleado por su estado civil y las indemnizaciones - ver las líneas 3 y 5, respectivamente. Use las tablas de retención de impuestos del IRS (Circular E) para calcular los impuestos federales. La Circular E le da la cantidad de retención basado en el salario bruto del trabajador, período de pago, estado civil y las prestaciones.

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