Qué incluye impuestos federales de la Seguridad Social?

La Ley de Seguridad Social de 1935 estableció el Programa Título II, que estableció las pautas fiscales para la recaudación de impuestos dirigidos a un sistema de jubilación nacional administrado por el gobierno. deducciones reales comenzaron en 1937. En 1939, las modificaciones que se llevaron a cabo el impuesto de la Ley de Seguridad Social y la colocó en el Código Tributario Servicio de Impuestos Internos se convirtió en ley. El IRS cobra estos impuestos bajo la autoridad de la Ley de Contribución al Seguro Federal, parte de las enmiendas de 1939. Seguridad Social cumplió 75 años en 2010, y el beneficio mensual promedio comprueba en $ 1.050.

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Con fondos de los impuestos recaudados a partir de 1937, la Seguridad Social paga el primer beneficio mensual de Ida Mae Fuller. Su cheque fue cortado por $ 22.40 horas. En 1944, la viuda Mary Thompson fue marcado en el beneficiario 1 millonésima de la Seguridad Social. Las mujeres pueden retirarse a los 62 años, con beneficios reducidos, como resultado de cambios a 1956 el sistema. En 1961, los hombres tienen la misma opción de jubilación anticipada. El anual de ganancias límite, que estaba en su lugar durante muchos años, fue eliminado para las personas mayores que reciben prestaciones iguales o superiores a la edad normal de jubilación. Este cambio permitió a los ancianos a seguir trabajando y recibir todos los beneficios, en lugar de reducirlos base a las utilidades, como fue el caso en el pasado. En 2008, Kathleen Casey-Kirschling, generalmente reconocido como la primera generación del baby boom, recibió su primer cheque de beneficios del Seguro Social.

Seguridad Social cheques de beneficios actualizados con un coste de Ajuste de estar por primera vez en 1950. COLA fue concebido como un método para mantener los beneficios del Seguro Social en equilibrio con la inflación. En 1972 se convirtió en COLA permanente y beneficiarios de la Seguridad Social registró un-a través de la pensión por ciento de aumento en los beneficios 20.

En 1956 se promulgó una ley que los trabajadores discapacitados Se admiten edades comprendidas de 50 a 64 para tener derecho a beneficios. Medicare y Medicaid se establecieron en 1965, con la Administración de Seguridad Social responsable de la supervisión de Medicare, y las agencias del Departamento de Salud, Educación y Bienestar, bajo los auspicios de los estados individuales, responsables de la administración de Medicaid. Programa de Seguridad de Ingreso Suplementario se convirtió en parte del sistema de la Seguridad Social en 1972. SSI proporciona ingresos para los ciegos no laborable, los discapacitados y las personas mayores.

La legislación promulgada en 1977 tenía como objetivo la estabilización de las finanzas de la Seguridad Social. El gobierno elevó el porcentaje de impuestos de nómina y ligeramente rebajado beneficios. En 1983, el Congreso, en otro esfuerzo para corregir los problemas financieros de la Seguridad Social, retraso en el aumento de COLA durante seis meses, el aumento de las tasas de impuestos de nómina, añadido empleadores federales a las listas de impuestos de la Seguridad Social, iniciado gravar una parte de los beneficios de FICA y el aumento gradual de la mayúscula poner fin a la edad de jubilación de 65 a 67. Sin embargo luchan problemas de solvencia. Congreso aumentó la porción de la Seguridad Social prestaciones sujetas a impuestos en 1993.