¿Qué tipo de impuestos ¿Tiene un empleador retener del empleado?

El gobierno federal requiere que los empleadores retener los impuestos de los empleados que ganan un salario regular. El sistema de "pago por uso" impuestos se supone que debe garantizar que una cantidad exacta de dinero que se remite al gobierno a medida que ganan el de dinero de esta manera, que de no ser golpeado con una enorme factura de impuestos cuando se presenta una declaración . Además, los impuestos sobre la nómina contribuyen con una parte de su salario a los sistemas de Seguridad Social y Medicare.


La retención de impuestos

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    Su empleador retiene una parte de su salario cada vez que prepara su cheque de pago. La cantidad de la retención de impuestos depende del número de exenciones que declaró en su formulario W4. Si usted reclama cero descuentos, ninguno de su salario está al abrigo - la totalidad de su sueldo está sujeto a retención a la velocidad adecuada, dependiendo de su estado civil. Cada derecho de emisión refugios $ 3,950, por lo que un máximo de 10 asignaciones se albergará $ 39.500. Usted puede solicitar ninguna retención si no espera deber ningún impuesto en absoluto.

Pagos de impuestos del empleador

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    Cuando el empleador retiene el impuesto sobre la renta, declara y paga la cantidad al IRS, que realiza un seguimiento de la cantidad de dinero que ha sido retenido en su cuenta. Estos pagos retención están estrictamente reguladas y enforced- si el empleador no transferir los fondos que ha tomado de su sueldo, que pronto tendrá un tema muy problemático con el IRS. Cuando usted presenta una declaración de impuestos, se envía una copia del W2 al IRS. Si el importe de la retención de la forma y en su cuenta no coincide, la agencia va a volver con una letra y, posiblemente, una factura por el importe ajustado de impuestos que debe.

La retención de nómina

  • impuestos sobre la nómina son otra forma de suspensión requeridos de su empleador de acuerdo con la ley federal. Sus salarios están sujetos a la Seguridad Social y al Medicare. El impuesto de la Seguridad Social es de 12,4% de su salario, hasta $ 117.000, pagada en partes iguales por usted y por el empleador. impuesto de Medicare es del 2,9%, también dividido en partes iguales. Si usted trabaja por cuenta propia y no tiene dinero retenido de un cheque de pago, debe pagar impuestos estimados trimestrales y impuesto por cuenta propia que pagar ambas porciones del impuesto sobre la nómina.

Impuestos W4s y Estado

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    Asimismo, los empleadores retener el dinero de los impuestos estatales, si su estado tiene uno. Algunos estados, como Nueva York, tienen un certificado de retención separada para ser llenado por el empleado. Otros confían en la W4, y el empleador refugios ingresos de impuestos del estado de la misma manera, a pesar de que retiene a un ritmo diferente.

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