La descripción del trabajo de un funcionario de información

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Los directores de información proponen presupuestos para los programas de ordenador y proyectos de tecnología de la información. Para llevar a cabo estos proyectos, los CIO contratación de trabajadores de tecnología de información, informáticos o personal de apoyo y evaluar su trabajo. El objetivo es crear formas eficientes para almacenar los datos financieros y difundir otros tipos de información dentro de una empresa. Incluso pueden tener para desarrollar y aplicaciones para apoyar las funciones de la compañía de tecnología de diseño. CIO también compran equipos y capacitar al personal en nuevos equipos y software, así como hacer cambios en los sistemas informáticos existentes.

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Garantizar la seguridad de los datos de la organización es otra de las principales responsabilidades de los directores de información. Estos individuos también deben crear y planes de recuperación de datos de actualización. CIO, además, sugieren mejoras en las funciones informáticas de una empresa y vienen con ambos objetivos a corto y largo plazo. Deben mantener fuertes relaciones con los proveedores y llevar a cabo investigaciones para mantenerse al día sobre las herramientas y tendencias de la industria. Por lo general se reportan a director ejecutivo de una organización y el director financiero, de acuerdo con Education-Online-Search.com.

, capacidad de comunicación verbal y por escrito interpersonales para trabajar con los empleados son críticos en posiciones director de información. Estos profesionales, además, deben poseer buenas habilidades para hablar en público para reuniones de líderes de grupo. Los CIO deben ser capaces de motivar a los empleados para producir un trabajo de calidad. Además, deben ser capaces de gestionar varios proyectos al mismo tiempo. Los CIO necesitan una sólida comprensión de software y sistemas de tecnología de la información. la capacidad de negociación de negocios básicos y habilidades de planificación estratégica son esenciales. Los CIO deben ser adaptables al cambio, y deben ser capaces de viajar mucho y trabajar largas horas.

Aunque algunos directores de información poseen títulos de licenciatura, muchas empresas buscan para los CIO que tienen un grado de maestría en tecnología de la información o la informática. Los CIOs también puede aterrizar puestos de trabajo con grados en campos tales como las operaciones de negocio, consultoría, contabilidad y finanzas.

La demanda de los directores de información sigue siendo fuerte, especialmente en industrias tales como servicios técnicos, servicios administrativos y servicios científicos. La industria de los servicios de salud sigue siendo un campo prometedor para los CIO. A partir de 2013, los CIO obtuvo un salario base de $ 148.013 promedio al año, según una encuesta de compensación por "Computer World". Adición de un bono promedio de $ 30 768, remuneración media total para los CIO llegó a $ 178,781 en 2013.