El papel de una enfermera en una clínica de reposo
Las enfermeras juegan un papel clave en los hogares de ancianos. Ellos planean la atención al paciente de medicamentos para la terapia de la dieta. Ellos proporcionan el cuidado (o hacen otros miembros del personal que proporcionan seguro) y evaluar el progreso del paciente y hacer los cambios necesarios. Debido a que las enfermeras deben cuidar de varios pacientes al mismo tiempo y la condición del paciente pueden cambiar de repente, el trabajo puede ser estresante.
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Las enfermeras son responsables de la atención para todos los pacientes que se les asignan. En general, la enfermera se le asigna un grupo de pacientes cada día. Para este grupo, la enfermera debe monitorear los signos vitales, pase medicamentos, cambiar los vendajes, comprobar el estado de las heridas, asistir a reuniones cuidado de planta paciente, supervisar los auxiliares de enfermería, administración de enemas y empezar a medicamentos y líquidos por vía intravenosa (IV). También pueden aconsejar a las familias, realizar ejercicios de rango de movimiento y proporcionar otros cuidados de higiene personal, dependiendo de los niveles de personal auxiliar de enfermería.
El número de pacientes varía en función del tamaño de la instalación y el tipo de cambio. En general, las enfermeras de turno de medianoche serán responsables de más pacientes ya que la mayoría de ellos dormir toda la noche y requieren poco cuidado.
Los cuidados de enfermería en cualquier hogar de ancianos sigue una cadena de mando. En la parte inferior de esa cadena está amamantando ayudantes (también conocidos como auxiliares de enfermería), que trabajan bajo el cuidado de una enfermera. A su vez, el personal de enfermería supervisa toda la atención médica para un determinado grupo de pacientes. Tanto el auxiliar de enfermería y el personal de enfermería preocupaciones de informes y solicitudes a la enfermera a cargo, la enfermera que supervisa todas las tareas de enfermería.
El supervisor de enfermería es responsable de todo el personal de enfermería en un turno o unidad en particular. Se informa que ya sea el director de enfermeras (DON) o asistente director de enfermeras (ADON). El DON y Adon son responsables todos los cuidados de enfermería en toda la instalación.
Auxiliares de enfermería (LPN) generalmente trabajan como personal de enfermería bajo la supervisión de una enfermera registrada (RN). Auxiliares de enfermería puede proporcionar todos los conocimientos de enfermería de un RN y proporcionar todo el cuidado de cabecera, pero las enfermeras están más involucrados en la planificación y evaluación de la atención prestada. LPN reciben alrededor de un año de formación en comparación con dos a cuatro años para las enfermeras.
Debido a las preocupaciones de litigio, una gran cantidad de tareas del día a día de una enfermera implica el mantenimiento de registros. Cuando se admite un paciente asilo de ancianos, enfermeras recopilar una gran cantidad de información como el historial de salud, información de seguro, información de contacto de la familia y los signos vitales actuales. Cada vez que se le da un medicamento o tratamiento, debe estar debidamente registrada y los informes presentados de acuerdo con normas de su institución.
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La regla general en la práctica de enfermería es "si no se informó adecuadamente, no fue así." Si se presenta una queja o demanda, los informes son la principal prueba utilizada para resolverlo.
enfermeras del hogar de ancianos se enfrentan a muchos desafíos: Los pacientes pueden ser incapaces de comunicarse o pueden ser combativa o enojado. miembros de la familia pueden haber tensas relaciones con el paciente o con el personal de enfermería. La instalación puede ser poco personal (especialmente los fines de semana o los días festivos), sin embargo, todas las tareas de atención al paciente deben ser rellenadas.
Debido a que los residentes de hogares de ancianos dependen de las enfermeras para su cuidado, es esencial que las enfermeras tienen una salud excelente y son fiables. Deben ser amable, pero firme con los residentes, sus familias y otros miembros del personal, incluso en situaciones de estrés. A menudo es la enfermera que debe organizar la respuesta a una situación de emergencia. Por ejemplo, si un paciente cae, tiene un ataque al corazón o de repente se convierte combativa, la enfermera debe dirigir a otros en el manejo de la situación.
