Descripción del puesto de CIO Salud

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Salud CIO se enfrentan a un desafío de enormes proporciones, porque pocas industrias generan el volumen de datos críticos que se ve en la atención sanitaria. Aunque el conocimiento de cuidado de la salud es sin duda una ventaja, las principales responsabilidades de un CIO son la planificación, coordinación y facilitación de servicios de información para la empresa que lo emplea, de acuerdo con el Manual de Perspectivas Ocupacionales. Los CIO deben trabajar mano a mano con los altos directivos de la empresa para desarrollar una comprensión de los requerimientos de información de la compañía y desarrollar un sistema de manejo de información para satisfacer esas necesidades. Ellos son en última instancia responsable del buen funcionamiento de la red informática de la empresa, que debe almacenar de forma segura los datos vitales, pero también hacen que sea fácilmente disponible para aquellos que se aclaró para acceder a ella. Por lo general, también son responsables de la gestión de las tecnologías de la información personal dentro de la empresa (IT) o al departamento de servicios de información.

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CIO de la salud trabajan para una variedad de compañías en el campo de la salud. Sin embargo, la necesidad de sus servicios se limita generalmente a las operaciones más grandes y más pequeños no las oficinas de los médicos. A pesar de que tienen que interactuar con todos los niveles de gestión para averiguar qué servicios de información se adaptan mejor a las necesidades de los gerentes, directores de TI generalmente se encuentran en los departamentos de TI de sus empresas.

La mayoría de las empresas de salud requieren que los candidatos para las posiciones de CIO para mantener un grado avanzado, aunque puede haber algunas empresas más pequeñas dispuestas a contratar a los que sólo tienen un título de licenciatura, de acuerdo con el Manual de Perspectivas Ocupacionales. Un número creciente de universidades ofrecen información grados de gestión de sistemas, que cubren las áreas básicas de la experiencia requeridas de un CIO. Alternativamente, un MBA "con la tecnología como un componente central" es un buen bagaje de conocimientos para un CIO, dice el manual. La mayoría de los empleadores prefieren a candidatos cuidado de la salud que han tenido alguna experiencia en la industria del cuidado de la salud.

Las perspectivas para los CIO cuidado de la salud son muy brillantes, de acuerdo con el Manual de Perspectivas Ocupacionales. A partir de 2006, había alrededor de 264.000 personas empleadas como administradores de sistemas informáticos y de información en todas las industrias. Se espera que esta cifra aumente a 307.000 en 2016, una tasa de crecimiento impresionante del 16 por ciento. Dada la tendencia de crecimiento robusto en la industria del cuidado de la salud, puestos de trabajo para los directores de TI de la salud son propensos a superar el aumento generalizado de puestos de trabajo para todos los administradores de sistemas de información informáticos y.

El Occupational Outlook Handbook informa que las ganancias anuales medianas para los administradores de sistemas informáticos y de información fueron de $ 101,580 en mayo de 2006. El manual también informa de que el rango de salario anual para los directores de tecnología (comparable a los CIO) era de $ 101.000 a $ 157 750, según el Robert La mitad de Tecnología 2007 Guía de sueldos.