El mejor juguete empresas para trabajar

Fundada en la década de 1920, Hasbro comenzó a hacer cajas de sombreros y lápiz. A medida que aumenta la demanda, la compañía comenzó a hacer juguetes en la década de 1930. La gente de Hasbro han tenido siempre un ambiente familiar ya que sus primeros ocho empleados eran miembros de la familia, y la propia empresa fue fundada por tres hermanos. Dependen en gran medida de la responsabilidad social corporativa y han reducido las emisiones recientemente por más del 43 por ciento. Con una filosofía que asegura la diversidad, la empresa se basa en sus valores: "integridad, la diversidad, la comunidad, la innovación, el espíritu empresarial, la competitividad y la diversión."

Mattel, fundada en 1945, se distingue de otras empresas de juguetes con sus actividades y valores filantrópicos. Con el apoyo de más de 200 hospitales de caridad y sus juguetes regalos a los niños que son víctimas de desastres naturales, que trabajan para Mattel puede ser una experiencia gratificante y mucho más que un simple trabajo. Con donaciones de más de $ 15 millones en efectivo y productos, Mattel se centra en hacer una diferencia en las vidas de los niños en todo el mundo.

LEGO depende de las personas que trabajan para la compañía de ideas y el desarrollo de productos. Comenzado en 1932, LEGO se ha transmitido desde un miembro de la familia a otro y sus valores fundamentales han permanecido intacto. Con un enfoque en el individuo y sus contribuciones, un empleado de LEGO puede brillar. Un sentido de la responsabilidad corporativa también hace LEGO muy atractivo como empleador. Con una mentalidad internacional, LEGO se desarrolla cada empleado y toma su trabajo en serio hacerlo.