¿Cómo hacer frente a una carta de presentación por correo electrónico

En una búsqueda de empleo, la carta de presentación de correo electrónico es su primera oportunidad para impresionar a un director de recursos humanos. Las reglas para hacer frente a las cartas de presentación de correo electrónico son muy similares a las reglas para los impresos cartas de presentación estándar que se utilizan las personas para enviar por correo. Para hacer frente a una carta de correo electrónico profesional, tenga en cuenta que es la correspondencia comercial y no una nota rápida para su familia y amigos. etiqueta de correo electrónico de negocios requiere un poco más de pensamiento y atención al detalle.


  • Saltar la dirección y número de teléfono. En las cartas de presentación en papel, deberá comenzar su cabecera con la información de contacto del destinatario. Para la correspondencia de correo electrónico, que es seguro pasar directamente a la salutación.

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    Verificar el nombre de su contacto. Si el director de recursos humanos se identifica en el listado de trabajo, dirija su carta a esa persona. Si no hay nombre en la lista, consulte el sitio web para el correcto contacto de recursos humanos, o llamar a la oficina de recursos humanos y pregunte quién dirigir su carta de presentación a.

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    Utilice sólo el apellido de la persona y seguir el saludo con dos puntos de la siguiente manera: "Estimado Mr./Ms./Dr Smith:". Esto sigue la convención de cartas de presentación en papel, y es el formato estándar de la correspondencia comercial.

  • Compruebe la ortografía del nombre de su destinatario. Si usted tiene el nombre de la lista de trabajo, comprobar el listado para la precisión. Si usted ha llamado y ha conseguido el nombre de la organización, asegúrese de que la persona con quien habló escrito el nombre para usted. También se puede consultar la página web de la organización para verificar un nombre.

Consejos advertencias

  • Siempre llame para averiguar quién dirigir su carta de presentación a. Esto demuestra que el empleador que eres competente y se presta atención a los detalles. Esto puede hacer que por encima de la competencia en su búsqueda de empleo.
  • Nunca frente a una carta de negocios a "la señora" o "señorita", como algunas mujeres puede ser ofendido si se asume su estado civil. Siempre es mejor seguir con "Sra." al dirigirse a las mujeres en un entorno profesional. Es el equivalente femenino de "Sr."
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