Cómo prepararse mejor para las entrevistas preliminares
Preparación para una entrevista preliminar ayuda a asegurar que usted viene a través de una manera profesional, respetuosa y listo para un empleador potencial. Una entrevista preliminar es un procedimiento de selección básico en el que un estudio prospectivo entrevistas empleador un número de candidatos potenciales para asegurarse de que cada uno tiene los requisitos más fundamentales para la posición. Mientras que un buen desempeño durante una entrevista preliminar no le garantiza el trabajo, ayuda a hacerlo a través de los primeros cortes para la posición.
Contenido
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Hablar con un representante en el departamento de relaciones humanas, o su contacto en el empleador potencial y la investigación de los detalles de la entrevista preliminar, incluyendo quién se puede esperar para hablar con, la duración de la entrevista puede durar, si los entrevistadores tienen la intención de grabarla para que otros oigan, y el tiempo y lugar de la entrevista. Algunas entrevistas preliminares son conversaciones informales mantenidas a través del teléfono, mientras que otros son más formales e incluyen numerosos entrevistados.
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Estudiar el tipo de preguntas que se pueden esperar por la investigación de la posición para la cual usted está solicitando. Por ejemplo, en una entrevista para un nuevo puesto de profesor, se puede esperar preguntas acerca de su estilo de enseñanza, la filosofía y los métodos que se utilizan para resolver los conflictos de enseñanza. Haga una lista de las preguntas más importantes que se pueden esperar el entrevistado para preguntar durante la entrevista.
Escribir las respuestas a algunas de estas preguntas, usando el nivel apropiado de la jerga técnica para el puesto al que se postula. Asegúrese de entender sus respuestas y son capaces de explicar cada frase utilizada en sus respuestas. Cometer sus respuestas a la memoria, manteniéndolos lista cuando su entrevistador le pregunta. A modo de ejemplo, si usted está solicitando un puesto de enseñanza y esperas una pregunta acerca de su filosofía de enseñanza, puede escribir: “Yo enseño en un estilo de enseñanza diferenciada, la integración de los ordenadores y la tecnología en mis presentaciones en el aula.”
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Desarrollar su confianza en sí mismo diciéndose a sí mismo que esté listo para la entrevista, usted sabe lo que puede esperar y que está adecuada para el puesto. La autoconfianza es parte de su presentación, y que desea ser percibida como capaz, listos y emocionados de tener la oportunidad de unirse a la compañía. Si se está preparando para una entrevista telefónica preliminar, vestirse para el evento como si se reunían en la oficina de alguien para prepararse para el profesionalismo se espera durante la entrevista.
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Llegar a la entrevista temprano y ser paciente mientras espera por su tiempo. si se está preparando para una entrevista telefónica, se sienta listo para su entrevista de al menos 10 minutos antes de esperar la llamada para ayudarle a parecer tranquila, pero dispuesto a través del teléfono.