Descripción de trabajo para la comercialización de Ventas

los gerentes de ventas de marketing analizan los mercados para los productos y servicios de su empresa en un esfuerzo por aumentar las ganancias. Ellos ayudan a determinar los tipos de productos que su empresa debe vender, y ayuda en la creación de campañas publicitarias para promoverlas. los gerentes de ventas de marketing por lo general comienzan en la comercialización de nivel de entrada o puestos de ventas, y avanzar a puestos de dirección después de adquirir la experiencia necesaria. Según el Bureau of Labor Statistics, había 175.600 empleados encargados de la comercialización en los Estados Unidos en 2008. El crecimiento se espera en el campo, a pesar de las oportunidades para los gerentes de ventas de marketing se verán afectados por el estado de la industria en la que se emplean.


deberes

  • Video: ¿Qué es un estudio de mercado?

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    los gerentes de ventas de marketing estadísticas de ventas estudio para determinar la demanda de productos y servicios de su empresa. También el estudio de la demanda de productos de la competencia, así tener una mejor comprensión del mercado. los gerentes de ventas de marketing deben encontrar mercados potenciales y clientes para sus productos y crear estrategias de precios que va a generar ventas y aumentar al máximo los beneficios de la compañía y cuota de mercado. También vigilan los mercados para identificar las tendencias y los nuevos productos que se pueden vender también. los gerentes de ventas de marketing a menudo supervisan el desarrollo de productos también. Ellos fomentar las relaciones con distribuidores y vendedores, por lo que son más capaces de controlar la preferencia del cliente. Además, pueden trabajar con el departamento de publicidad de la compañía para crear publicidad y promociones que ayudar a generar interés en los productos y servicios de la compañía.

Educación

  • Para la mayoría de las posiciones de comercialización, se prefiere normalmente un grado de maestría en administración de empresas con una concentración en la comercialización de licenciatura o. Los estudiantes deben toma cursos de marketing, economía, finanzas, estadística y derecho de los negocios, y llevar a cabo prácticas de marketing para ganar experiencia en el campo. los gerentes de ventas de marketing que trabajan en los campos técnicos pueden obtener un título en ciencias o ingeniería. Muchos gerentes de ventas de marketing también aprenden las habilidades necesarias por puestos de marketing de nivel inicial y la formación de trabajo en el trabajo. Los interesados ​​en una carrera de marketing o comercial también deben recibir capacitación en computación, incluyendo el diseño web, porque más y más promociones de marketing y ventas son a través de Internet.

Las condiciones de trabajo

  • Video: Comercialización y ventas

    los gerentes de ventas de marketing suelen trabajar en oficinas, pero a veces se requieren para viajar a reuniones con clientes. A menudo trabajan largas horas, incluyendo noches y fines de semana. los gerentes de ventas de marketing a menudo se enfrentan a una gran presión, ya que están por lo general trabajan con plazos y deben cumplir con los objetivos de ventas.

Salario

  • De acuerdo con PayScale, un sitio web de información sobre los salarios, el salario medio de los gestores comerciales en menos de un año de experiencia osciló entre $ 32.750 a $ 50 798. Los que tienen uno a cuatro años de experiencia ganados entre $ 38 578 y $ 57039, mientras que los de cinco a nueve años de experiencia ganados entre $ 48.770 y $ 74.067 mil. Los gerentes de marketing con más de 20 años de experiencia se pagaron hasta $ 102 586.

Perspectivas de empleo

  • La Oficina de Estadísticas del Trabajo estima que el empleo de los directores de marketing se incrementará un 12 por ciento entre 2008 y 2018, que es un ritmo más rápido que el promedio para todas las ocupaciones. El personal de comercialización y ventas a menudo se consideran algunos de los empleados más importantes de una empresa, por lo que son menos propensos a ser reducido que otros gestores. Oportunidades dependerán en gran medida del crecimiento o declive de las industrias en las que se emplean. Los candidatos con un título universitario y experiencia profesional significativa deben disfrutar de las mejores perspectivas.

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