Cómo convertirse en un administrador de Modelo

¿Quieres ser parte del mundo de la moda rápida, pero no son el tipo de modelo y no tiene la mente creativa que ser un diseñador? ¿Por qué no manejar modelos? Modelos todos necesitan algo de moldeo y consejos para conseguir que va con el pie derecho. Aquí es cómo llegar a ser la persona que lo hace.


Cosas que necesitará

  • servicios de remolque
  • contactos con agentes
  • modelos
  • conocimiento de modelado
  • experiencia de trabajo en una compañía o agencia de gestión

Cómo convertirse en un administrador de Modelo

  • Video: Como ser super usuario root en samsung galaxy s4

    Video: MODELO - Sociedad de Administradores de Empresas Javerianos XXI

    Aprender acerca de la industria y cómo funciona. Trabajar por un año más o menos en una empresa de agencia o de gestión. Vas a aprender los pros y fuera del funcionamiento de las cosas observando a otros.

  • Video: Claves para una presentación eficaz

    Encontrar un poco de espacio de oficina para establecer su negocio en. Decidir qué tipo de pesebre modelado desea ser- niños, la impresión, la moda, fitness, hombres, todos. Mantenga un casting abierto para encontrar talento. Red en eventos de la industria y las partes de llegar a conocer agentes.

  • El novio de sus clientes. Establecer reuniones individuales y repasar lo que cada modelo tiene que trabajar. Dar a cada cliente una "lista de tareas" y les digo que tienen los elementos completados dentro de dos semanas. Programar una reunión de seguimiento para repasar las alteraciones.

  • Horario sesiones de fotos para cada cliente para obtener sus tarjetas de tiro en la cabeza y zed fotos. Elegir las mejores fotos y trabajar en sus diseños y hoja de vida del. agentes de contacto y establecer reuniones para sus clientes. Es necesario a sus clientes a ser representados por agentes como agentes son los que realmente hacer el trabajo para los modelos y negociar contratos. Como gerente, usted está allí simplemente para gestionar y el novio.

  • Dé a sus sesiones de entrenamiento y asesoramiento de carrera, ya que los clientes empiezan a agentes e ir-ve o audiciones. Seguirá en busca de talento prometedor y comenzar su proceso. A medida que los clientes comienzan a trabajar y ser reconocido por lo que su compañía. Su reputación es su reputación. ¡Buena suerte!

Consejos advertencias

  • Ir a sus clientes de tarjetas de tiro en la cabeza y la zeta de brotes con ellos para asegurarse de obtener buenas fotos
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