Descripción de trabajo para un consultor de diseño

Convertirse en un consultor de diseño, es importante mantenerse al día con las tendencias de diseño y color, aportando ideas a la cartera teamrsquo-s, ayudando a proporcionar un excelente servicio al cliente, el reclutamiento de nuevos consultores de diseño y ayudar a los clientes con pedir preguntas.

Contenido

Tareas y Deberes

  • Tareas a realizar como consultor de diseño incluyen educar a los clientes sobre las opciones de financiación companyrsquo-s, participando en programas de marketing y formación con patrocinio corporativo, la utilización de sistemas corporativos y la tecnología para sacar el máximo partido de la elaboración de proyectos y demostrar efectivamente catálogos y productos a los clientes .

calificaciones

  • La mayoría de los consultores de diseño están obligados a poseer al menos un grado associatersquo-s en el diseño interior práctico. Sin embargo, algunos empleadores querrán alguien con un título bachelorrsquo-s. Además, los empleadores pueden tratar de experiencia profesional como consultor de diseño.

Destrezas y habilidades

  • consultores de diseño deben tener excelentes habilidades de comunicación, habilidades de organización, ambas escritas y orales, habilidades interpersonales y deben tener la capacidad de diseñar y crear proyectos utilizando las capacidades creativas, así como habilidades técnicas.

Salario

  • consultores de diseño puede hacer entre $ 19.890 y $ 43,214, a partir de 2010. Sin embargo, el salario promedio de un consultor de diseño es de $ 34004 al año. Salarios normalmente varían dependiendo del tamaño de la empresa, la industria, la experiencia profesional y la experiencia educativa.

Ambiente de trabajo

  • La mayoría de los consultores de diseño trabajan en un entorno de oficina. Algunos consultores de diseño viajan por trabajo. Los niveles de ruido tienden a variar dependiendo del tamaño de la empresa.

Artículos Relacionados