Competencia y funciones de administración
La administración es una parte esencial tanto del sector público y privado. Los miembros de la administración pueden incluir auxiliares administrativos, así como administradores. puestos de dirección pueden requerir un título de licenciatura o maestría, pero puestos de auxiliar a menudo sólo requieren experiencia profesional relacionada. Un asistente puede entonces moverse hacia arriba en la organización porque las empresas suelen ocupar puestos de supervisión administrativos desde dentro.
Supervisión
gestión empresarial es responsable de mantener una estrecha supervisión de las funciones diarias del personal. Deben asegurarse de que la alta productividad se mantiene. La administración puede supervisar el procesamiento de datos, impresión y reproducción, gestión de las telecomunicaciones y los servicios de seguridad y de transporte.
Trabajo de oficina
Asistentes y secretarias que trabajan en la administración son responsables de comunicar información dentro de la oficina a través de teléfono, correo y servicios de correo electrónico. Ellos planean reuniones y citas. Llevan a cabo los arreglos de viaje de investigación y mango o invitados. auxiliares administrativos de nivel superior pueden crear agendas o los arreglos meetings.They junta ejecutiva también puede crear informes estadísticos.
Los demás derechos
Otras tareas pueden incluir la realización de entrevistas de trabajo, la formación y la educación de los nuevos empleados, gestión de nómina, manejo de problemas de licencia de los empleados y de las vacaciones, la supervisión del rendimiento de los empleados, la contratación y terminación de los trabajadores de oficina y administrativos, y trabajando para asegurar un entorno de trabajo eficiente que cumpla con las normas de salud y seguridad .